السابعة عشرة، ليكون قائدًا على كبار الصحابة ﵃ (١)،وهناك أعمال من الممكن أن يؤديها الطفل، وهي الأعمال الطبيعية، كمن كان والده مزارعًا، فهو يأخذه معه إلى الحقل، في العطلات، أو في أوقات الفراغ، أو كان لوالده (ورشة) فيذهب معه، لكي يُتقن المهنة التي يمتهنها أبوه، عندئذ هذا لا يكون من باب العمل الممنوع، ويرى الباحث أن يُقيّد عمل الأطفال من نواحٍ: ١. الحاجة إلى العمل، وهذا حينما يكون الوالدان بحاجة إلى مصدر دخلٍ قصّرت الدولة في توفيره، إذ لا مانع من تشغيل الأطفال حسب قدرتهم، وفي أعمال تناسب مواهبهم. ٢. القدرة على العمل، فقد نجد لبعض الأطفال مواهب جسمية ونفسية يستطيعون معها أداء بعض الأعمال، لا سيما إذا كانت هذه الأعمال سهلة وميسورة، كالبيع مثلًا، ومما يُثير الشفقة والأسى ما تعرضه وسائل الإعلام من تشغيل الأطفال في أعمال شاقّة ينوء بها الكبار، أو ما يُسند إليهم من تنظيف السيارات على إشارات المرور، أو البيع على مفترقات الطرق وتحت أشعة الشمس الحارقة، والمحظور في استعمال هؤلاء الأطفال إنما هو استعمالهم في أعمال شاقة لا تتناسب مع قواهم البدنية، أو استعمالهم طوال ساعات النهار؛ لأن هذا الطفل له صبوة، وهو ميّال بطبعه للهو واللعب، ففي هذا العمل الشاق الطويل حرمان له من هذا اللهو أو اللعب الذي يحرص عليه الأطفال غالبًا. (٢) ٣. أن لا يكون العمل على حساب واجبات أكثر أهمية، كالتعليم أو أداء العبادات. ويتابع مكتب الإحصاء المركزي في السلطة الفلسطينية منذ عام ٢٠٠٤ م تطوّر تشغيل الأطفال في المناطق الفلسطينية، مع أن هذه المعطيات لا يتم نشرها للجمهور إلا أن مديرة مركز فرع أبحاث قطاع العمال في المكتب قدمت النتائج التالية: ١. في سنة ٢٠٠٤م تم تشغيل حوالي ٤٣٠٠٠ طفل في جيل ٥ - ١٧سنة. ٢. في سنة ٢٠٠٧م ارتفع العدد إلى حوالي ٤٧٠٠٠ طفل. ٣. في النصف الأول من عام ٢٠٠٨م وصل العدد إلى حوالي ٥٣٥٠٠طفل. ٤. حوالي ٤،٦ % من الشباب الفلسطينيين الذين تبلغ أعمارهم اقل من ١٨ سنة يعملون. ٥. التركيز الأعلى لتشغيل الأطفال هو في الضفة الغربية، خصوصًا في أريحا وغور الأردن (٢٣،٥%). ٦. حوالي ١٩٠٠ طفل يعملون في المستوطنات الإسرائيلية، والطلب على العمال في ازدياد. ٧. متوسط الأجرة اليومية هو ٤١،٩٠ شيقل، ومتوسط أسبوع العمل لدى الأطفال هو ٣٠ ساعة. (٣)

(١) المصدر نفسه، ص ٢٩. (٢) http://www.islamonline.net/servlet/Satellite (٣) http://www.kavlaoved.org.il/media-view_ar.asp موقع للعامل على شبكة الانترنت.