يوجد الكثير من مواقع التواصل الاجتماعي الإلكترونية المجانية التي تتيح لك التواصل مع الأصدقاء. ولا ينبغي إسقاط هذه المواقع من حساباتك حين يتعلق الأمر بالبحث عن وظيفة؛ إذ إنك لا تعرف من باستطاعته أن يساعدك في العثور على فرصة عمل أو يتيح لك التعرف على شخص يقودك لإحدى الوظائف. وتتنوع المواقع من حيث طرق البحث التي يمكن استغلالها عند البحث عن فرصة عمل نظرا لاختلاف سمات كل موقع والتكنولوجيا المستخدمة فيه. ويمكنك أن تجد هذه المصادر في الملحق.

جهات الاتصال الشخصية:

عند البحث عن وظيفة في سوق العمل، استفد من جهات اتصالك الشخصية من خلال البحث الدقيق في مفكرتك والاتصال بكل من تعرف لتخبرهم بأنك تبحث عن وظيفة. ومن المهم أن تتواصل مع الأشخاص الذين تعرف أنهم لا علاقة لهم بمجال الموضة والأزياء؛ إذ ربما يعرفون شخصا يعمل في المجال أو يتعاملون معه أو لديهم صلة به. اتصل بزملائك السابقين في أي من وظائفك السابقة، لا أحدثها فقط؛ فالمجال صغير، ومن المرجح كثيرا أن يكون لديهم علم بوجود وظيفة شاغرة أو يعرفون شخصا يمكنك الاتصال به لمساعدتك في الحصول على فرصة عمل، أو شخصا يمكنه مساعدتك بطريقة مماثلة.

مكاتب التوظيف الجامعية:

تمتلك معظم الجامعات مكاتب للتوظيف أو مراكز للإرشاد الوظيفي، والتي تساعد الطلاب المسجلين بها وخريجيها في الحصول على فرص عمل، وتقدم لهم إعلانات الوظائف أو قوائم الوظائف المتاحة. تواصل مع جامعتك لترى كيف يمكنك الاستفادة من خدماتها وعروضها.

روابط الخريجين:

غالبا ما توجد روابط خريجين في معظم المدن الكبرى والكثير من المدن الصغيرة في مختلف أنحاء البلاد. وثمة أخبار جيدة لمن يعيشون بالمدن الكبرى حيث يجدون عادة مجموعة كبيرة ونشطة للخريجين في المنطقة المنتسبين للكثير من الكليات والجامعات. وتقدم معظم تلك الروابط فعاليات لتكوين شبكات علاقات العمل وتوفر فرصة للتواصل مع الخريجين الآخرين. وعادة ما تحظى رابطة الخريجين بموقع إلكتروني يمكنك أن تجد عليه إعلانات وظائف شاغرة أو قسم إعلانات مبوبة يسمح لك بنشر إعلان (غالبا مجانا)، تذكر فيه نوعية الوظيفة التي تبحث عنها. والأهم من ذلك كله، يمكنك أن تكون شبكة علاقات عمل مع الخريجين الآخرين لاكتشاف المعارف الذين من المحتمل أن يساعدوك في العثور على فرصة عمل. وبوجه عام ستجد الموقع الإلكتروني لجامعتك ينشر قائمة بروابط الخريجين مرتبة حسب المدينة والولاية/البلدة/المقاطعة والإقليم؛ حيث يمكنك أن تبحث عن أقرب فرع إليك.

لوحة تجميع أفكار لتصميمات من الموهير والحرير الفاتح الألوان، تصميم مارتا بوسكارولي. الصورة بإذن من مارتا بوسكارولي. (7) التعامل باحترافية مع مقابلات العمل

دعنا نواجه الأمر. يعد خوض مقابلات العمل تجربة مرهقة للأعصاب؛ فليس من السهل دوما أن تتحدث مع شخص لم تلتقه من قبل، بينما تحاول الترويج لنفسك وإثبات أنك أفضل مرشح للوظيفة خلال فترة زمنية قصيرة نسبيا. لقد سمعنا جميعا هذه النصيحة: «لن تنال فرصة ثانية أبدا لترك انطباع أول.» فأنت ستقيم على مظهرك الخارجي وطريقة تقديمك لنفسك، وهل تتناسب مع ثقافة الشركة، وهل بإمكانك تمثيل الشركة على نحو جيد، وستقيم كذلك محتويات سجل تصميماتك وخبرتك ومجموعة مهاراتك، وإلى أي مدى تجيد التحدث. وبمجرد أن يتكون انطباع، فمن الصعب جدا أن تغيره. ومعرفتك المسبقة بما ينتظرك في مقابلة العمل من الممكن أن تساعد على تخفيف حدة التوتر الذي قد تشعر به ويعاونك في الفوز إقناع من يجري لك المقابلة الشخصية بأهليتك لشغل الوظيفة الخالية لديه. (7-1) مقابلات العمل عبر الهاتف

يستعين أصحاب العمل بهذا النوع من المقابلات الشخصية باعتباره طريقة لاختيار المرشحين للوظائف. وكثيرا ما تستخدم هذه المقابلات لفرز المتقدمين للوظائف في محاولة لتقليل قائمة المرشحين الذين ستجري دعوتهم لإجراء مقابلة عمل شخصية. أو إذا كانت الشركة غير واثقة من مؤهلاتك، فستستعين بمقابلات العمل عبر الهاتف لتقرر المضي قدما وإجراء مقابلة عمل شخصية أم لا. كما أن هذا النوع من المقابلات يستعان به كثيرا لتقليل النفقات بالنسبة إلى المتقدمين المغتربين من خارج المدينة. على أي حال، لا تقع في خطأ اعتقاد أن هذا النوع من المقابلات ليس مهما. ويجب أن تستعد له مثلما تستعد تماما لمقابلات العمل الشخصية، وتذكر أن هدفك هو الحصول على فرصة لإجراء مقابلة عمل رسمية في مقر الشركة.

Unknown page